梅奧的霍桑試驗(yàn)及人群關(guān)系理論
一、梅奧和“霍桑實(shí)驗(yàn)”
專家到美國西屋電氣公司的霍桑工廠進(jìn)行有關(guān)如何提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的實(shí)驗(yàn)。
二、梅奧的人群關(guān)系理論
梅奧試驗(yàn)突出人是“社會(huì)人”的觀點(diǎn)，強(qiáng)調(diào)了提高勞動(dòng)生產(chǎn)力的主要因素是“士氣”，并且承認(rèn)了非正式群體的客觀存在，并且提出了新型的領(lǐng)導(dǎo)與民主管理的必要性。
三、梅奧的人群關(guān)系理論的意義與局限性
（一）意義
為管理心理學(xué)的形成奠定了實(shí)驗(yàn)的理論基礎(chǔ)，被公認(rèn)為工業(yè)社會(huì)心理學(xué)的創(chuàng)始人和管理心理學(xué)的先驅(qū)。
（二）局限性
（1）這一學(xué)說缺乏對(duì)人的心理因素進(jìn)行全面、深入的考察，比較片面強(qiáng)調(diào)提高職工的滿意感作為增加生產(chǎn)效率的主要途徑。
（2）過多強(qiáng)調(diào)非正式群體的作用。
（3）過分強(qiáng)調(diào)社會(huì)因素的作用。
（4）缺乏因人、因事、因地制宜的權(quán)變觀點(diǎn)。
4大班次+考前模擬題 提升學(xué)習(xí)效果；
經(jīng)典班次組合 專家在線答疑！
特色通關(guān)班：當(dāng)期考試結(jié)束后一周關(guān)閉
特色無憂班：報(bào)名或考試當(dāng)期不過，第二年免費(fèi)學(xué)
4大班次+考前模擬題+1套預(yù)測試題
智能交互課件 階段測試點(diǎn)評(píng)！
精品通關(guān)班：當(dāng)期考試結(jié)束后一周關(guān)閉
精品無憂班：報(bào)名或考試當(dāng)期不過，第二年免費(fèi)學(xué)
考前模擬題+2套預(yù)測試題+考前沖關(guān)寶典
名師定期直播 一對(duì)一跟蹤教學(xué)
實(shí)驗(yàn)通關(guān)班：當(dāng)期考試結(jié)束后一周關(guān)閉
實(shí)驗(yàn)無憂班：報(bào)名或考試當(dāng)期不過，第二年免費(fèi)學(xué)
考前模擬題+3套預(yù)測題+沖關(guān)寶典+考前重點(diǎn)
大數(shù)據(jù)分析小灶教學(xué) 私人定制服務(wù)！
定制通關(guān)班：當(dāng)期考試結(jié)束后一周關(guān)閉
定制無憂班：報(bào)名或考試當(dāng)期不過，第二年免費(fèi)學(xué)
1、凡本網(wǎng)注明“來源：建設(shè)工程教育網(wǎng)”的所有作品，版權(quán)均屬建設(shè)工程教育網(wǎng)所有，未經(jīng)本網(wǎng)授權(quán)不得轉(zhuǎn)載、鏈接、轉(zhuǎn)貼或以其他方式使用；已經(jīng)本網(wǎng)授權(quán)的，應(yīng)在授權(quán)范圍內(nèi)使用，且必須注明“來源：建設(shè)工程教育網(wǎng)”。違反上述聲明者，本網(wǎng)將追究其法律責(zé)任。
2、本網(wǎng)部分資料為網(wǎng)上搜集轉(zhuǎn)載，均盡力標(biāo)明作者和出處。對(duì)于本網(wǎng)刊載作品涉及版權(quán)等問題的，請作者與本網(wǎng)站聯(lián)系，本網(wǎng)站核實(shí)確認(rèn)后會(huì)盡快予以處理。
本網(wǎng)轉(zhuǎn)載之作品，并不意味著認(rèn)同該作品的觀點(diǎn)或真實(shí)性。如其他媒體、網(wǎng)站或個(gè)人轉(zhuǎn)載使用，請與著作權(quán)人聯(lián)系，并自負(fù)法律責(zé)任。
3、聯(lián)系方式：010-82326699 / 400 810 5999。
Copyright © tasensoftware.com All Rights Reserved. 江蘇東大正保科技有限公司 版權(quán)所有
蘇B2-2022003673號(hào)
蘇ICP備2022003673號(hào)-2
出版物經(jīng)營許可證 
蘇公網(wǎng)安備32128202000920號(hào) 建議郵箱：jianshejy@cdeledu.com 客服郵箱： jianshe99@cdeledu.com
