
2018咨詢師組織與管理:項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)能力的開發(fā)(12.21)
員工對自己獲得的報酬是否滿意不僅要看絕對值,還要看相對值,要與自己縱向比較,也與別人進(jìn)行橫向比較,當(dāng)比值相等時,員工就會感到滿意,這在管理上稱為( )。
A、公平理論
B、成就需要理論
C、雙因素理論
D、需求層次理論
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