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2010-05-28 17:07 職場(chǎng)網(wǎng) 【大 中 小】【打印】【我要糾錯(cuò)】
英國(guó)一次調(diào)查表明,英國(guó)有60%~85%的企業(yè)參與了標(biāo)桿管理活動(dòng);在中國(guó),很多知名企業(yè)也應(yīng)用了標(biāo)桿管理。為了更好的使用標(biāo)桿管理這一工具,這里介紹標(biāo)桿管理實(shí)施的六步法:
明確目標(biāo)
明確目標(biāo),統(tǒng)一思想,成立相關(guān)組織機(jī)構(gòu),制定工作計(jì)劃是標(biāo)桿管理工作的邏輯起點(diǎn)。
開(kāi)展標(biāo)桿管理之前,企業(yè)如何做到目標(biāo)明確?統(tǒng)一思想觀念和建立必要的機(jī)構(gòu)是必不可少的,具體地劉,就是讓企業(yè)各級(jí)人員理解標(biāo)桿管理的重要性和基本知識(shí),標(biāo)桿管理工作直接參與人員理解標(biāo)桿管理的操作思路、掌握標(biāo)桿管理的相關(guān)工具。同時(shí),企業(yè)要成立標(biāo)桿管理領(lǐng)導(dǎo)小組,標(biāo)桿管理辦公室,標(biāo)桿管理工作小組,明確各類指標(biāo)歸口管理單位,編制企業(yè)現(xiàn)狀分析報(bào)告、標(biāo)桿管理工作計(jì)劃。
建立指標(biāo)體系
標(biāo)桿管理指標(biāo)體系反映了企業(yè)的關(guān)鍵控制環(huán)節(jié),用于衡量企業(yè)與對(duì)標(biāo)對(duì)象的差距,明確企業(yè)需要改進(jìn)的方向。
?松-美孚石油公司在進(jìn)行標(biāo)桿管理前,調(diào)查了4000名顧客以尋找影響顧客消費(fèi)選擇的關(guān)鍵點(diǎn):結(jié)果20%的人認(rèn)為價(jià)格最重要,80%的人認(rèn)為最重要的是:快捷的服務(wù)、能提供幫助的員工和對(duì)他們的消費(fèi)忠誠(chéng)的認(rèn)可。美孚把這三樣?xùn)|西簡(jiǎn)稱為速度、微笑和安撫,作為對(duì)標(biāo)指標(biāo),分別尋找相應(yīng)的對(duì)標(biāo)對(duì)象。
選擇對(duì)標(biāo)對(duì)象
對(duì)標(biāo)對(duì)象是企業(yè)定點(diǎn)學(xué)習(xí)和超越的標(biāo)桿,對(duì)標(biāo)對(duì)象的選擇既要切合企業(yè)實(shí)際,又要考慮對(duì)標(biāo)對(duì)象資料數(shù)據(jù)獲取的可能性和獲取成本。
中國(guó)海洋石油總公司在開(kāi)展標(biāo)桿管理工作中,選擇的對(duì)標(biāo)對(duì)象是世界排名第14位的挪威國(guó)家石油公司而非殼牌等排名第1、第2位的而企業(yè)。
中海油總裁傅成玉解釋說(shuō):“這就像賽跑,現(xiàn)在我是第20名,那么我追趕的對(duì)象首先不是第1名、第2名,而必須是19、18、17名這樣往上趕。而且,挪威國(guó)家石油公司在發(fā)展歷史上跟我們有很多相似之處,而我們跟它的差距又很大,有可比性和可學(xué)性。”
具體對(duì)標(biāo)分析
企業(yè)應(yīng)對(duì)選定的標(biāo)桿對(duì)象進(jìn)行科學(xué)、認(rèn)真的分析,以掌握標(biāo)桿對(duì)象的最佳實(shí)踐。
中海油公司與挪威國(guó)家石油公司進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)力對(duì)標(biāo)分析時(shí)發(fā)現(xiàn):其與挪威國(guó)家石油公司的資產(chǎn)規(guī)模之比為1:4,年產(chǎn)量之比也是1:4,營(yíng)業(yè)收入之比為1:7,國(guó)際化程度為1:11,研發(fā)費(fèi)用之比為1:3.5……
通過(guò)對(duì)標(biāo)分析,中海油認(rèn)識(shí)到了自己與世界水平之間的差距,從領(lǐng)導(dǎo)層到普通的員工都從思想觀念上發(fā)生了轉(zhuǎn)變,在制度、管理和科研等方面進(jìn)行了深入地探索和改革。
學(xué)習(xí)與改進(jìn)
企業(yè)通過(guò)對(duì)標(biāo)分析,明晰與標(biāo)桿對(duì)象間的差距后,組織相關(guān)人員擬定改進(jìn)方案,制定實(shí)施計(jì)劃,實(shí)施績(jī)效改進(jìn)。
美的電器公司以戴爾的供應(yīng)商管理庫(kù)存為標(biāo)桿進(jìn)行標(biāo)桿分析后發(fā)現(xiàn),15%距離在三天以上車程的遠(yuǎn)程供應(yīng)商是影響庫(kù)存管理的關(guān)鍵。
于是美的在順德總部建立倉(cāng)庫(kù),再把這些倉(cāng)庫(kù)租賃給供應(yīng)商,庫(kù)存成本仍由供應(yīng)商承擔(dān),這樣美的公司的資金占用率降低了,庫(kù)存成本也下降了。
評(píng)價(jià)與提高
標(biāo)桿管理是一項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作,必須及時(shí)評(píng)價(jià),持續(xù)改進(jìn)。
最早開(kāi)展標(biāo)桿管理工作的施樂(lè)公司,在1976年同日本同行對(duì)標(biāo),改變產(chǎn)品預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)、降低產(chǎn)品成本后,又通過(guò)標(biāo)桿管理在1982年向比恩公司學(xué)習(xí)庫(kù)存管理,在1989年向西恩爾公司物流管理……
實(shí)踐證明,標(biāo)桿管理是提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的一項(xiàng)重要的基本工具之一。
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