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2016年2月,下列人員向所在單位提出訂立無固定期限勞動合同,所在單位不同意

2021-04-19 15:41   來源:建設(shè)工程教育網(wǎng) 字體: 打印 收藏

2021年二級建造師考試正在緊張備考中,做一下模擬習(xí)題也成為許多考生備考時必不可少的一步,今天就為大家提供了《建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識》模擬試題及解析,為考生們助跑2021年二級建造師考試!

單選題▼

2016年2月,下列人員向所在單位提出訂立無固定期限勞動合同,所在單位不同意,其中不滿足訂立無固定期限勞動合同法定條件的是(?。?。

A.趙先生2015年1月入職丁企業(yè)后,該企業(yè)在2015年11月才與之簽訂書面勞動合同

B.張女士于1996年1月份到甲企業(yè)后一直在該企業(yè)工作

C.王先生于1994年進(jìn)入乙國有企業(yè)工作,20013年3月,該企業(yè)改制,王先生已年滿50歲

D.李女士已經(jīng)連續(xù)與丙企業(yè)簽訂兩次固定期限勞動合同,再次續(xù)訂勞動合同時,該企業(yè)將李女士提升為市場部部長

『正確答案』A

『答案解析』本題考查的是勞動合同的種類。訂立無固定期限勞動合同有四種情況。選項A用人單位自用工之日起滿1年不與勞動者訂立書面合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。本題中不足一年,所以不視為無固定期限合同。選項B滿足“勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年的”這一規(guī)定。選項C滿足“用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時,勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的”這一規(guī)定;選項D滿足“連續(xù)兩次訂立固定期限勞動合同,且勞動者沒有法定不良情況”這一規(guī)定。

本題涉及知識點(diǎn)勞動合同的種類

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  • 合格證領(lǐng)取

    查分后2-3個月陸續(xù)發(fā)布

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