一、女職工的特殊保護(hù)（注意不得安排延長工作時間和夜班勞動的是：懷孕七個月以上和哺乳期內(nèi)）

　　1.禁止從事礦山井下、四級體力勞動強(qiáng)度的勞動和其它禁忌從事的勞動。

　　2.不得安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和三級體力勞動強(qiáng)度的勞動。

　　3.不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和孕期禁忌從事的勞動。對懷孕7個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。

　　4.女職工生育享受98天的產(chǎn)假。（《勞動法》規(guī)定為不少于90天，目前執(zhí)行的《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》為98天）

　　5.不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。

　　二、未成年工特殊保護(hù)

　　指年滿16周歲未滿18周歲的勞動者。

　　1.不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第四級體力勞動強(qiáng)度的勞動和其他禁忌從事的勞動。

　　2.用人單位應(yīng)當(dāng)對未成年工定期進(jìn)行健康檢查。

　　1.根據(jù)我國《勞動法》關(guān)于對女工和未成年工特殊保護(hù)的規(guī)定，用人單位不得安排延長工作時間和夜班勞動的勞動者有（　）

　　A.未成年工

　　B.懷孕7個月以上的女職工

　　C.經(jīng)期女職工

　　D.哺乳未滿一周歲嬰兒的女職工

　　E.懷孕5個月以上的女職工

　　【答案】BD

　　【解析】本題考查的是女職工和未成年工的特殊保護(hù)。懷孕7個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動；不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間延長工作時間和夜班。

　　2.關(guān)于女職工特殊勞動保護(hù)的規(guī)定，正確的是（　）

　　A.不得安排女職工從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動

　　B.女職工生育享受98天產(chǎn)假

　　C.禁止安排未育女職工從事有毒有害的勞動

　　D.用人單位應(yīng)當(dāng)對女職工定期進(jìn)行健康檢查

　　【答案】B

　　【解析】本題考查的是女職工和未成年工的特殊保護(hù)。女職工的特殊保護(hù)有：1.禁止從事礦山井下、四級體力勞動強(qiáng)度的勞動和其它禁忌從事的勞動；2.不得安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和三級體力勞動強(qiáng)度的勞動；3.不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和孕期禁忌從事的勞動。對懷孕7個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動；4.女職工生育享受98天的產(chǎn)假。（《勞動法》規(guī)定為不少于90天，目前執(zhí)行的《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》為98天）；5.不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。

　　3.女大學(xué)生孫某畢業(yè)后被企業(yè)錄用。孫某為了鍛煉自己，主動要求到最苦、最累、最臟的崗位上工作。企業(yè)不得安排的工作是（　）

　　A.高處高溫工作

　　B.低溫、冷水作業(yè)

　　C.夜班勞動

　　D.礦山井下作業(yè)

　　【答案】D

　　【解析】本題考查的是女職工和未成年工的特殊保護(hù)。女職工經(jīng)期不得安排高處、低溫、冷水或3級勞動，懷孕7個月不得延長工作時間和夜班，不得安排女職工從事礦山井下作業(yè)。

　　4.女職工王某因在孕期，領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為她不能勝任工作，公司經(jīng)理辦公會研究決定，從8月25日起解除與王某的勞動合同。根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，該公司最遲應(yīng)于（　）前以書面形式通知王某。

　　A.7月25日

　　B.8月10日

　　C.8月25日

　　D.用人單位現(xiàn)在不得與王某解除勞動合同

　　【答案】D

　　【解析】本題考查的是勞動合同的解除和終止。根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的，用人單位不得與之解除合同。

　　5.國家對女職工實(shí)行特殊勞動保護(hù)的規(guī)定不包括（　）

　　A.不得安排女職工從事礦山井下作業(yè)

　　B.不得安排女職工在經(jīng)期從事低溫、冷水作業(yè)

　　C.必須定期為女職工進(jìn)行健康檢查

　　D.不得安排懷孕女職工從事第3級體力勞動強(qiáng)度的勞動

　　【答案】C

　　【解析】本題考查的是女職工和未成年工的特殊保護(hù)。選項(xiàng)C屬于對未成年工的保護(hù)。