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2016一建市政知識點：市政公用工程勞務(wù)分包合同管理
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（1）勞務(wù)分包應(yīng)實施實名制管理。承包方和項目部應(yīng)加強農(nóng)民工及勞務(wù)管理日常工作。
?。?）項目總包、分包方必須分別設(shè)置專（兼）職勞務(wù)管理員，明確勞務(wù)管理員職責(zé)；勞務(wù)管理員須參加各單位統(tǒng)一組織的上崗培訓(xùn)，地方有要求的，要實行持證上崗。
（3）履行分包合同時，承包方應(yīng)當(dāng)就承包項目向發(fā)包方負(fù)責(zé)；分包方就分包項目向承包方負(fù)責(zé)；因分包方過失給發(fā)包方造成損失，承包方承擔(dān)連帶責(zé)任。
責(zé)任編輯：北卡
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