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一建法規(guī)要點:女職工特殊保護

2015-08-05 16:10  來源:來自網(wǎng)絡(luò)  字體:  打印

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  女職工的特殊保護根據(jù)我國《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,對女職工的特殊保護規(guī)定主要包括:

 ?。?)禁止安排女職工從事礦山井下、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。

 ?。?)不得安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動。

 ?。?)不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動。對懷孕7個月以上的女職工,不得安排其延長工作時間和夜班勞動。

 ?。?)女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假。

 ?。?)不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動,不得安排其延長工作時間和夜班勞動。

責任編輯:北卡

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