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（一）對招標(biāo)投標(biāo)資格預(yù)審審計(jì)進(jìn)行科學(xué)定位

首先要明確審計(jì)部門的職責(zé)和范圍，這是做好招標(biāo)投標(biāo)資格預(yù)審審計(jì)的前提，也是有效防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，明確審計(jì)責(zé)任，提高審計(jì)質(zhì)量的必然要求。其次要準(zhǔn)確把握資格預(yù)審審計(jì)的介入時(shí)間和深度，審計(jì)人員在進(jìn)行資格預(yù)審審計(jì)時(shí)，應(yīng)在資格預(yù)審文件產(chǎn)生法律效力之前及時(shí)介入，提出審計(jì)意見。再次要切實(shí)加強(qiáng)審計(jì)部門與其他部門的協(xié)調(diào)和配合，招標(biāo)投標(biāo)資格預(yù)審工作涉及的單位、組織比較多，各自都有獨(dú)立的職責(zé)劃分，加強(qiáng)各方面的協(xié)調(diào)配合，對于審計(jì)工作的順利實(shí)施具有十分重要的意義。最后要拓展招標(biāo)投標(biāo)資格預(yù)審審計(jì)的范圍，不能局限于資格預(yù)審階段，要延伸到招標(biāo)投標(biāo)的評標(biāo)、中標(biāo)等環(huán)節(jié)中，以便更好地發(fā)揮審計(jì)的監(jiān)督作用。

（二）建設(shè)和諧的審計(jì)環(huán)境，營造良好的招標(biāo)投標(biāo)資格預(yù)審審計(jì)氛圍

和諧審計(jì)環(huán)境有兩個(gè)方面的涵義。宏觀上，構(gòu)建和諧審計(jì)環(huán)境要求要有一個(gè)和諧的政治、經(jīng)濟(jì)、法律和社會(huì)環(huán)境，社會(huì)各界能對審計(jì)工作表示理解、支持和信賴；而在微觀層面上，構(gòu)建和諧審計(jì)環(huán)境就是在一定的審計(jì)機(jī)關(guān)機(jī)制作用下，人與人相互友愛、人與單位相互依存、單位與單位相互配合、單位與外部環(huán)境相互融洽。建設(shè)和諧審計(jì)環(huán)境要注意改善與被審計(jì)單位的溝通方式和內(nèi)容，增進(jìn)與被審計(jì)單位的溝通目的的認(rèn)識(shí)，采取靈活有效的溝通方式，建立定期聯(lián)系的制度。還要培養(yǎng)和強(qiáng)化審計(jì)的職業(yè)思維，不能停留在行政性的慣性思維，嚴(yán)重制約審計(jì)職能的深化，影響和諧審計(jì)環(huán)境的營造。

（三）建立完善相關(guān)法規(guī)制度，充實(shí)資格預(yù)審審計(jì)的法律依據(jù)

招標(biāo)投標(biāo)制度在我國實(shí)施多年來，我國已制定了好多法律、行政法規(guī)、規(guī)章等。但是配套法規(guī)的制定還存在一些問題。當(dāng)前配套法規(guī)多是規(guī)章、辦法，效力層級低，對重大問題難以做出規(guī)范，而且還會(huì)產(chǎn)生規(guī)章之間打架的問題，尤其是類似于資格預(yù)審監(jiān)督方面立法還有缺口。因此應(yīng)從國家立法層面考慮一下從宏觀角度規(guī)范資格預(yù)審及其監(jiān)督辦法?？v觀現(xiàn)有的招標(biāo)投標(biāo)地方性法規(guī)和政府規(guī)章，絕大部分內(nèi)容重復(fù)《招標(biāo)投標(biāo)法》、國家有關(guān)配套法規(guī)的規(guī)定，沒有實(shí)質(zhì)性內(nèi)容，而應(yīng)當(dāng)加以細(xì)化的內(nèi)容，卻無力規(guī)范，或無權(quán)規(guī)范。因此，必須控制地方配套法規(guī)的立法數(shù)量，且要提高立法技術(shù)。在立法時(shí)不應(yīng)重復(fù)上位法的內(nèi)容，這樣既可節(jié)省立法資源，又有利于相對人執(zhí)行。

（四）加強(qiáng)審計(jì)方法在招標(biāo)投標(biāo)資格預(yù)審審計(jì)中的應(yīng)用研究

在實(shí)際工作中，往往需要交叉使用幾種審計(jì)方法，不同審計(jì)項(xiàng)目也會(huì)客觀要求審計(jì)人員采用不同的審計(jì)方法組合，從而做到財(cái)務(wù)審計(jì)與工程審計(jì)的結(jié)合，事前、事中、事后審計(jì)相結(jié)合。由于招標(biāo)投標(biāo)資格預(yù)審審計(jì)屬于建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)的一部分，需重點(diǎn)采用全過程跟蹤審計(jì)，并加強(qiáng)計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)，審計(jì)調(diào)查與項(xiàng)目審計(jì)相結(jié)合，而且要充分利用社會(huì)中介的審計(jì)結(jié)果。隨著招標(biāo)投標(biāo)資格預(yù)審審計(jì)的開展，這些傳統(tǒng)方法已經(jīng)不能滿足審計(jì)工作的要求，比如在資格預(yù)審審計(jì)中采用有限數(shù)量制法審查法的評審，在資格審查委員會(huì)量化打分，按照得分由高到低的順序確定資格預(yù)審的潛在投標(biāo)人的時(shí)候。對于打分結(jié)果的審計(jì)評價(jià)如何判斷，傳統(tǒng)的方法顯出極大的局限性。對于采用層次分析法、模糊綜合評判法等方法進(jìn)行的評審，審計(jì)人員要?jiǎng)?chuàng)新審計(jì)方法，結(jié)合對相關(guān)的評審方法熟練的掌握，可以綜合的運(yùn)用先進(jìn)的方法，以達(dá)到相互驗(yàn)證、相互評估，這樣對于最終的評審結(jié)果才能有準(zhǔn)確判斷。